嫦娥甄選新零售模式開發、嫦娥甄選新零售平臺開發、嫦娥甄選新零售開發案例源碼、嫦娥甄選私域流量開發。

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嫦娥甄選獎金制度解析

一、直推獎

VIP和SVIP的直推獎勵為報單金額的20％，小推大，無燒傷。

二、創業獎

公司開啟3億現金市場補貼模式，創業獎先到先得，拿完即止。VIP和SVIP都可以參與創業獎：

推單：20％（直推獎）

推第二單：20％（直推獎）20％（創業獎）=40％

推第三單：20％（直推獎）40％（創業獎）=60％

每三單一個循環，無限循環，直到3億補貼拿完為止。此規則以直推三個VIP或三個SVIP為一個循環，不可混算。

三、全網營業額加權分紅

SVIP才能拿到該項獎勵，即每天全網營業額的5％的加權分紅。按照累計貢獻值（累計不清零）進行加權分紅，靜態也分紅。公式為當日新增營業額的5％除以所有人的貢獻值之和，再乘以你的總貢獻值，得到的結果就是當日你的分紅。

四、晉升等級分紅

V1：小部門業績3萬，參與全網業績4％分紅

V2：小部門業績10萬，參與全網業績8％分紅

V3：小部門業績30萬，參與全網業績12％分紅

V4：小部門業績100萬，參與全網業績16％分紅

V5：小部門業績300萬，參與全網業績20％分紅

五、運營中心補貼

小部門業績1000萬，按團隊新增業績額外補貼3％

小部門業績2000萬，按團隊新增業績額外補貼4％

小部門業績3000萬，按團隊新增業績額外補貼5％

運營中心專享50個開店名額，每家店補貼20萬，業績越大，補貼名額越多，補貼金額越多。公司總計補貼1000個開店名額，總補貼金額2億。

六、領導獎

按照直推關系，拿緊縮3代平級賬號晉升分紅收益的10％。