這些年來,在各環保組織的宣傳努力下,廣大公民已經有了一定環保意識,這是各環保組織和人士的功勞,但有環保意識并不等于懂得了環保。我們還有很多人有了環保意識,但出于對自身眼前利益的的考慮和貪圖享受,并不愿意自覺地去遵守環保準則。

　　暖小白獎金制度解析

　　暖小白將參與者主要分為了會員（團購）、天使（VIP會員）、大區（共享股東）、分公司（店主）共計四個級別，不同級別對應的拿貨價不同，我們以零售價為218元的暖小白萬痛冷敷凝膠為例，會員（門檻為混批3盒）的拿貨價為188元，天使（門檻為混批10盒）的拿貨價為158元，大區（門檻為3840元）的拿貨價為128元，分公司（門檻為39800元）的拿貨價為95元。

　　一、推薦獎勵政策：

　　1.店主推薦獎：首次推薦獎勵15％，例如店主A推薦店主B，店主A獲得15％一次性推薦獎勵（首單獎勵算折扣業績門檻，但該筆不計算折扣）。

　　2.直推分公司補貨，每支產品獎勵5元。

　　3.招募5個直排分公司，升級為城市合伙人（縣級服務商），可選擇一個縣，享受該縣區內所有業績的5％，并享受季度獎勵。

　　4.扶植直排5個城市合伙人，且團隊內部發展出25個分公司，即升級為事業部合伙人，享受城市合伙人全團隊業績的5％。

　　二、產品銷售折扣

　　銷售產品業績達到1萬元，獲得折扣3％

　　銷售產品業績達到3萬元，獲得折扣5％

　　銷售產品業績達到5萬元，獲得折扣8％

　　銷售產品業績達到10萬元，獲得折扣10％

　　銷售產品業績達到20萬元，獲得折扣12％

　　銷售產品業績達到30萬元，獲得折扣14％

　　例如,我們一些已經無需為自己的溫飽擔憂問題的人,為了嘗一嘗野味,穿戴高檔皮毛時裝,顯耀自己的富有,于是促成并刺激了野生動植物交易市場的產生和發展,使我們對自然資源的開發利用超出了大自然的承受能力。在這一過程中,真正該受到指責的應是那些衣食無憂的消費者,而不是那些衣食無著,為了生存而不得不去索取自然資源的人,也不應去指責那些為了讓貧困地區的人民盡快擺脫困境而去開發利用自然資源的人。